Gå til primært indhold Gå til footer indhold
  1. Forside
  2. Lovstof
  3. Samarbejde om sygedagpengeopfølgning

Samarbejde om sygedagpengeopfølgning

Kommunen skal inddrage relevante aktører som led i opfølgningen af sygemeldte. Relevante aktører kan fx være den sygemeldtes arbejdsgiver og læge.  

Vi rådgiver ikke privatpersoner

Cabis service er målrettet virksomheder, kommuner og andre professionelle aktører.

Er du borger med et spørgsmål, anbefaler vi, at du kontakter din kommune, din fagforening eller din a-kasse.

Er du professionel og har spørgsmål til lovstoffet?

Ring eller skriv gratis til vores ekspert på området.

Hurtigt overblik over lovstoffet

Cabi har gjort det nemt for dig at få et hurtigt overblik over lige præcis dét lovstof, du skal bruge.

  1. Inddragelse af relevante aktører
  2. Arbejdsgiveren som samarbejdspartner
  3. Lægen som samarbejdspartner
  4. Henvisninger

1. Inddragelse af relevante aktører

Kommunen skal i samarbejde med den sygemeldte inddrage relevante aktører som led i opfølgningen.

Relevante aktører kan fx være:

  • Arbejdsgiver
  • Praktiserende læger
  • A-kasse
  • Fagforening
  • Hospitaler.

Formålet med at inddrage relevante aktører er at nedbringe og forebygge sygefravær. Inddragelsen skal desuden øge mulighederne for, at den sygemeldte fastholdes i job

2. Arbejdsgiveren som samarbejdspartner

Arbejdsgiveren er en vigtig samarbejdspartner for sygemeldte i beskæftigelse, som ikke vurderes raskmeldt inden for 26 uger. Kommunen skal følge op og understøtte, at den sygemeldte kan vende helt eller delvist tilbage i arbejde. 

Som led i samarbejdet skal kommunen informere arbejdsgiveren om relevante initiativer og indsatser, som kommunen igangsætter for den sygemeldte.

Kommunen skal inddrage den sygemeldte i samarbejdet med arbejdsgiveren. Den sygemeldte skal desuden give samtykke ti, at kommunen videregiver oplysninger til arbejdsgiveren.

For sygemeldte i beskæftigelse, som vurderes raskmeldt inden for 26 uger, skal kommunen som udgangspunkt ikke etablere et samarbejde med arbejdsgiveren. Hvis den sygemeldte og arbejdsgiveren ønsker en samtale med kommunen, skal kommunen tilbyde en samtale.

3. Lægen som samarbejdspartner

Kommunen skal løbende vurdere, om der er behov for at indhente lægelige oplysninger. Oplysningerne kan komme fra den praktiserende læge, speciallæger eller sygehuslæger. 

Formålet med at indhente lægelige oplysninger er at få dokumentation for sygdom samt afklaring af prognose og behandlingsmuligheder. På baggrund af oplysningerne kan kommunen vurdere, om der er behov for initiativer og indsatser, som kan støtte den sygemeldte i hel eller delvis tilbagevenden i job.

Kommunen skal se indhentning af lægeoplysninger i sammenhæng med pligten til at sikre, at sagen er tilstrækkeligt oplyst, og at sagsbehandlingen er helhedsorienteret. Indhentning af oplysninger og inddragelse af samarbejdspartnere kan derfor få betydning for kommunens afgørelse om retten til sygedagpenge.

Se også 

OBS! Ansvarsfraskrivelse

Cabis lovtekster, som du finder under Lovstof, er reformuleret med henblik på at gøre lovgivningen almindeligt tilgængelig, og teksterne kan derfor ikke anvendes som juridisk grundlag.

Oplysninger fra Cabis lovtekster og FAQ kan ikke i sig selv bruges som basis for at afgøre en sag eller fastlægge behandlingen af denne. Cabi kan på ingen måde gøres erstatningsansvarlig for informationer leveret som en del af denne service - uanset om disse mod forventning skulle være ukorrekte. Cabi kan derfor ikke pålægges ansvar for skader eller tab, der direkte eller indirekte er pådraget på grundlag af disse informationer.

4. Henvisninger

Love

  •  Lov om sygedagpenge § 9, § 13f, § 17
  • Lov om retssikkerhed og administration på det sociale område § 4, § 5, § 7a

Bekendtgørelser

  • Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekrutterings bekendtgørelse nr. 534 af 17/6 2026 om opfølgning i sygedagpengesager

Vejledninger

  • Socialministeriets vejledning nr. 9330 af 21/3 2019 om retssikkerhed og administration på det sociale område kapitel 6 og kapitel 10
  • Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekrutterings vejledning nr. 9002 af 20/12 2024 om opfølgning i sygedagpengesager punkt 2.3, punkt 3, punkt 10.6, punkt 13.2

Relateret indhold >>

Opfølgning i sygedagpengesager
Få styr på, hvilke roller og opgaver, der ligger i den kommunale sygedagpengeopfølgning. Læs mere om opfølgning
Fastholdelsesservice
Der er penge at spare, hvis jobcentret kommer tidligt på banen og hjælper virksomheder og medarbejdere med at forebygge eller afkorte sygefraværet. Om fastholdelsesservice
Sygedagpenge
Det er vigtigt at give støtte til, at den sygemeldte borger kommer tilbage på arbejdsmarkedet. Læs om de vigtigste elementer i sygedagpengeindsatsen. Om sygedagpenge

SPØRG CABI

Har du spørgsmål til lovgivningen?

Så spørg Cabi!

| Denne service er gratis for dig, fordi Cabi får offentlige midler på finansloven |

Anne Brændbyge

Sygedagpenge | Fleksjob | Job og handicap | Bæredygtig virksomhedsledelse | Fortolkning og formidling af lovstof
Tilgå Anne Brændbyge på LinkedIn