Fra virksomhed til virksomhed

Her på siden kan du se eksempler på, hvordan virksomheder tager socialt ansvar ved enten at fastholde deres medarbejdere eller inkludere udsatte ledige.

Arbejder du med den aktive beskæftigelsesindsats i kommunen eller i et jobcenter eller du anden aktør, er der også inspiration at hente i vores cases.

Har du spørgsmål til vores cases, er du velkommen til at kontakte os på tlf. 8612 8855

Cases om sygefravær og trivsel

CREO Arkitekter
Lykkes med at investere i trivsel.
Læs case

Rutek
Lykkes med at sætte både ord og tal på sygefraværet
Læs case

Salling Group
Lykkes med et bredt vedholdende socialt ansvar gennem mange år.
Læs case

Cases om fastholdelse af medarbejdere

Anlægsgartner Gottlieb
Anlægsgartner Gottlieb lykkes med at fastholde og hjælpe medarbejdere, når livet er svært.
Læs case

ECM Industries
Lykkes med at rekruttere lokalt bl.a. flygtninge, udsatte unge og tidligere kriminelle, og de fastholder og ansætter seniorer.
Læs case

Elis Danmark
Lykkes med at rekruttere og udvikle medarbejdere fra 45 nationaliteter.
Læs case

Give Steel
Lykkes med deres filosofi “We grow people”.
Læs case

Idealcombi
Idealcombi lykkes med en seniorpolitik, som skaber fastholdelse og løser rekrutteringsproblemer.
Læs case

Proshop
Lykkes med at give langtidsledige og personer med autisme en chance.
Læs case

Salling Group
Lykkes med et bredt vedholdende socialt ansvar gennem mange år.
Læs case

Vola
Vola lykkes med opkvalificering og fastholdelse
Læs case

Cases om rekruttering af udsatte ledige

BM Silo
Lykkes med at indsluse ledige fra kanten af arbejdsmarkedet.
Læs case

ECM Industries
Lykkes med at rekruttere lokalt bl.a. flygtninge, udsatte unge og tidligere kriminelle, og de fastholder og ansætter seniorer.
Læs case

Elis Danmark
Lykkes med at rekruttere og udvikle medarbejdere fra 45 nationaliteter.
Læs case

Fischer Lighting
Lykkes med at passe på miljøet og skabe jobs til mennesker på kanten af arbejdsmarkedet.
Læs case

Give Steel
Lykkes med deres filosofi “We grow people”.
Læs case

Grøn Fokus
Lykkes med at ansætte langtidsledige.
Læs case

IKEA Aalborg
Lykkes med at onboarde og ansætte tidligere udsendte.
Læs case

Proshop
Lykkes med at give langtidsledige og personer med autisme en chance.
Læs case

Randers FC og Talents of Tomorrow
Lykkes med at hjælpe unge på vej gennem fritidsjob.
Læs case

Råt&Godt
Lykkes med at give en chance til unge mennesker og gamle materialer.
Læs case

Simply Cooking
Lykkes med at onboarde ledige med udfordringer.
Læs case

Special Minds
Lykkes med at passe på miljøet og give en chance til mennesker fra kanten af arbejdsmarkedet.
Læs case

 

 

 

Salling Group
Lykkes med et bredt vedholdende socialt ansvar gennem mange år.
Læs case

 

 

Fra kommune til kommune

Case eksempler på, hvordan andre kommuner løfter beskæftigelsesindsatsen og får flere udsatte ledige i job eller uddannelse.

Læs mere