Kompetenceudvikling af virksomhedskonsulenter gennem tre online undervisningsmoduler.
Mål: At skabe en fælles tilgang blandt virksomhedskonsulenterne for deres samarbejde og dialog med virksomhederne.
Modulerne dækkede også kompetenceudvikling omkring at styrke konsulenternes arbejde med at lave opfølgninger og meningsfyldte beskrivelser.
Online modulerne blev fastlagt ud fra behov, mål og involveringsramme.
Det fælles kompetenceløft for alle medarbejdere i en afdeling handlede om de handicapkompenserende ordninger og tog udgangspunkt i teamets viden og konkrete udfordringer.
Gennem en times oplæg var der tilrettelagt tid til spørgsmål og svar som del af afdelingsmødet.
Du kan finde inspiration til faglige emner her eller vende jeres behov med Ella Petersen, udviklingschef i Cabi.
Kontakt Ella på ep@cabiweb.dk eller ring til hende på tlf. 5197 7845
Vi har for jobcentre afholdt længere forløb med ledere og medarbejdere for at styrke implementering af ny LAB i teamet, i afdelingen og generelt blandt medarbejderne.
Forløbene har imødekommet de lokale udfordringer og programmet er blevet tilpasset fokus i afdelingen.
Du er velkommen til at drøfte mulighederne med Ella Petersen, udviklingschef i Cabi.
Kontakt Ella på ep@cabiweb.dk eller ring til hende på tlf. 5197 7845
I relation til et kommunalt udviklingsprojekt vedrørende forebyggelse af sygefravær og indsatser på sygedagpengeområdet har vi haft ansvar for evalueringen.
Cabis tilgang til evalueringen sikrede at kunden undervejs i projektet fik rådgivning og sparring på projektindsatserne.
Indsatsen blev tilpasset løbende, og det sikrede bedre slutresultat gennem en lærende og udviklende evaluering.
Du kan læse mere om, hvordan Cabi arbejdet med evalueringer her
